1、人力資源管理資訊系統規劃推廣及輔導工作圈(負責人事機構:國立臺中科技大學人事室)
2、比較教育人事制度工作圈(負責人事機構:體育署人事室)
3、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈(負責人事機構:國立高雄科技大學人事室)
4、教育人事法規鬆綁及工作簡化工作圈(負責人事機構:國立教育廣播電臺人事室)
5、教育人員退撫法制改革及資訊整合工作圈(負責人事機構:國立陽明大學人事室)
6、員工協助方案工作圈(負責人事機構:國立東華大學人事室)
7、公立學校不適任教師處理作業工作圈(負責人事機構:國立臺北大學人事室)
8、專案教師運用及管理規範評估工作圈(負責人事機構:國立清華大學人事室)
106年度各工作圈成果報告
1、教育人員進用法規性別影響檢討工作圈(負責人事機構:國立清華大學人事室)
2、教育人員退休法制改革及資訊統合工作圈(負責人事機構:國立陽明大學人事室)
3、精進員工協助方案之作為工作圈(負責人事機構:國立東華大學人事室)
4、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈(負責人事機構:國立高雄應用科技大學人事室)
5、人事業務資訊系統推廣教育及輔導 工作圈(負責人事機構:國立臺中科技大學人事室)
6、國立大學校長遴選制度及實務研討工作圈(負責人事機構:國立臺北大學人事室)
105年度各工作圈成果報告
1、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈(負責人事機構:國立臺東大學人事室)
2、推動人事人員人事行政研究發展徵文工作圈(負責人事機構:國立屏東科技大學人事室)
3、WebHR系統推廣教育與輔導工作圈(負責人事機構:國立臺中科技大學人事室)
4、精進員工協助方案工作圈(負責人事機構:國立成功大學醫學院附設醫院人事室)
5、精進人事法令與政策措施之宣導創新作為工作圈(負責人事機構:國立政治大學人事室)
6、人事智慧辦公作業系統(一)工作圈(負責人事機構:國立體育大學人事室)
7、建置人事智慧辦公作業系統(二)工作圈(負責人事機構:國立勤益科技大學人事室)
8、建置人事智慧辦公作業系統(三) 工作圈(負責人事機構:國立清華大學人事室)
9、教育人員退撫法制改革及資訊整合工作圈(負責人事機構:國立中央大學人事室)
10、強化勞動法令工作圈(負責人事機構:國立臺灣大學人事室)
104年度各工作圈成果報告