1、人力資源管理資訊系統規劃推廣及輔導工作圈（負責人事機構：國立臺中科技大學人事室）
2、比較教育人事制度工作圈（負責人事機構：體育署人事室）
3、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈（負責人事機構：國立高雄科技大學人事室）
4、教育人事法規鬆綁及工作簡化工作圈（負責人事機構：國立教育廣播電臺人事室）
5、教育人員退撫法制改革及資訊整合工作圈（負責人事機構：國立陽明大學人事室）
6、員工協助方案工作圈（負責人事機構：國立東華大學人事室）
7、公立學校不適任教師處理作業工作圈（負責人事機構：國立臺北大學人事室）
8、專案教師運用及管理規範評估工作圈（負責人事機構：國立清華大學人事室）
106年度各工作圈成果報告
1、教育人員進用法規性別影響檢討工作圈（負責人事機構：國立清華大學人事室）
2、教育人員退休法制改革及資訊統合工作圈（負責人事機構：國立陽明大學人事室）
3、精進員工協助方案之作為工作圈（負責人事機構：國立東華大學人事室）
4、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈（負責人事機構：國立高雄應用科技大學人事室）
5、人事業務資訊系統推廣教育及輔導 工作圈（負責人事機構：國立臺中科技大學人事室）
6、國立大學校長遴選制度及實務研討工作圈（負責人事機構：國立臺北大學人事室）
105年度各工作圈成果報告
1、強化公務人員終身學習及專書閱讀工作圈(負責人事機構：國立臺東大學人事室）
2、推動人事人員人事行政研究發展徵文工作圈（負責人事機構：國立屏東科技大學人事室）
3、WebHR系統推廣教育與輔導工作圈（負責人事機構：國立臺中科技大學人事室）
4、精進員工協助方案工作圈（負責人事機構：國立成功大學醫學院附設醫院人事室）
5、精進人事法令與政策措施之宣導創新作為工作圈（負責人事機構：國立政治大學人事室）
6、人事智慧辦公作業系統(一)工作圈（負責人事機構：國立體育大學人事室）
7、建置人事智慧辦公作業系統（二）工作圈（負責人事機構：國立勤益科技大學人事室）
8、建置人事智慧辦公作業系統(三) 工作圈（負責人事機構：國立清華大學人事室）
9、教育人員退撫法制改革及資訊整合工作圈（負責人事機構：國立中央大學人事室）
10、強化勞動法令工作圈（負責人事機構：國立臺灣大學人事室）
104年度各工作圈成果報告